L’odyssée culturelle de Lectra : transformation, rebondissement et adaptation
mardi 17 septembre
Imaginez une équipe de coachs agiles français, accompagnée de leur navigateur, embarquant dans une véritable odyssée de transformation culturelle englobant les 3000 collaborateurs de Lectra répartis sur 5 continents. Tel Ulysse et ses compagnons, ils naviguent aux quatre coins du globe, affrontant des défis culturels uniques à chaque escale. Grâce à leur agilité et leur persévérance, ils surmontent les tempêtes et s’adaptent aux diversités et spécificités culturelles rencontrées. De la définition des stratégies à l’accompagnement des équipes locales, leur aventure est jalonnée de découvertes enrichissantes et de profondes métamorphoses. Cette conférence vous plongera au cœur de cette incroyable épopée, démontrant comment l’agilité et l’ouverture culturelle peuvent engendrer des transformations durables et inspirantes.
Rejoignez-nous pour partager les apprentissages collectés au cours de ce voyage unique et singulier.
Additional notesC’est aussi l’histoire d’une équipe de coach agile français qui a gagné la confiance de sa direction et qui aujourd’hui accompagnent tout le groupe Lectra du Comex à toutes les équipes qu’elles soient R&D, Produit, RH, Finances, Industrielles ou Commerciales.
Nombreux sont les enjeux auxquels nous faisons face dans cette transformation culturelle :
=> Evolutions technologiques,
=> Forte croissance externe (Lectra, entreprise française leader mondial sur ses marchés à racheté son concurrent américain et à racheté sur les 4 dernières années plusieurs startups) passant de 1600 collaborateurs à 3000 en l’espace de 3 ans,
=> Intégrations technologiques (offres, systèmes d’information, ..)
=> RSE
=> Evolution des modes de travail (colocalisé dans la même langue, à un mode de fonctionnement hybride remote en anglais sur des fuseaux horaires différents)
=> Et bien d’autres 🙂
Responsable de l’équipe coaching et change management de Lectra, je serai accompagné d’Annabel Raymond, directrice de ce projet de transformation culturel qui nous a amené du Connecticut, à Shangaï en passant par Bucarest, Paris et Porto.